事業承継のベストタイミングについて | コラム | 神奈川県横浜市 星川駅【行政書士丸山理事務所】

「事業を譲りたい」と思っている方は、どのタイミングで事業継承をするか悩んでしまいますよね。
企業によって状況や条件は違いますが、一般的に良いとされているタイミングがあります。
そこでこの記事では、事業継承のベストタイミングについて紹介していきます。
▼事業承継のベストタイミングとは
■後継者が育ったとき
1つ目のベストタイミングは、後継者が育った時です。
技術面の成長はもちろんですが、責任者の役目や経営ノウハウも継承に含みます。
ちなみに事業継承における後継者の平均年齢は、40代です。
ただし現社長の体調によっては、後継者の年齢に関わらず早めに継承するのが良いケースもあるでしょう。
■経営状態を回復させたいとき
経営状態を回復させたいときも、譲るのに良いタイミングです。
若く新しい経営者が経営体制を刷新させることが、経営状態を改善させるチャンスとなるからです。
この場合、引継ぎによってどれくらいの見込みがあるかを把握しておくと良いでしょう。
また事業継承に関する補助金や助成金が受けられる可能性がある場合、書類の準備や申請が必要になります。
▼まとめ
事業継承のベストタイミングは、後継者が育ったとき・経営状態を回復させたいときです。
技術面の成長はもちろんですが、経営ノウハウにも携わっているなら、よりスムーズに事業を譲れるでしょう。
また経営状況を回復させたいときは、若い経営者にバトンタッチすることで経営状態の改善を図れるケースがあります。
当社は、事業継承のベストタイミングについてアドバイスできる専門の会社です。
事業継承のタイミングについて考えている方は、ぜひ当社にお問い合わせください。